Mediation ist ein effektives sowie effizientes Verfahren zur außergerichtlichen, konstruktiven Konfliktklärung, bei dem eine unabhängige und neutrale Person (Mediatorin / Mediator) zwischen den Konfliktparteien vermittelt und dafür sorgt, dass diese (wieder) in einen konstruktiven Dialog treten.

Als Mediatorin helfe ich Ihnen durch die Mediation einen Weg zu finden, Meinungsverschiedenheiten, Streitigkeiten oder Konflikte auf eine bessere Art und Weise zu lösen. Die Anliegen aller Beteiligten werden vertraulich und wertschätzend dargelegt.
Durch ein strukturiertes Verfahren entstehen neue Sichtweisen und neue Möglichkeiten, Regelungen gemeinsam zu erschaffen, die die Interessen aller Beteiligten beinhalten. Die erarbeiteten Lösungen werden am Ende der Mediation verbindlich schriftlich festgehalten.
Sie selbst erarbeiten, gemeinsam mit der anderen Konfliktpartei, mit meiner Hilfe Ihre Lösung, was weniger Zeit und Kosten verursacht, als wenn der Streit möglicherweise durch einen Anwalt oder durch das Gericht entschieden wird.

Die Win-win Lösung ist das angestrebte Ziel, wo für beide Konfliktparteien mehr herauskommt als bei einem Kompromiss. Als Mediatorin bin ich die neutrale Hilfestellung.

Gerne helfe ich Ihnen bei Scheidungsangelegenheiten durch eine Mediation eine kostengünstigere Lösung zu finden, womit sich beide Parteien gut fühlen können. Und wie überrascht werden Sie sein, welch wunderbare Lösungen Sie selbst gemeinsam erarbeiten und Ihre Scheidung leichter an einen Anwalt weiter geben können.

• Phase I: Alle Fragen zum Verfahren werden geklärt und die Rahmenbedingungen vereinbart. Wesentlich ist Freiwilligkeit, Vertraulichkeit, Eigenverantwortlichkeit und Offenheit auf Seiten der Parteien sowie die Allparteilichkeit der MediatorIn.
• Phase II: Alle Beteiligten kommen zu Wort und die Themen werden gesammelt
• Phase III: Eine vertiefende Betrachtung des Konflikts ermöglicht es, die wesentlichen Interessen jeder Partei herauszuarbeiten.Es kann ein gegenseitiges Verständnis entstehen.
• Phase IV: Mögliche Lösungsoptionen werden kreativ entwickelt und nach ihrer Umsetzungsmöglichkeit bewertet.
• Phase V: Gemeinsam für gut befundene Regelungen werden in einer Abschlussvereinbarungen schriftlich fixiert und von allen Beteiligten unterschrieben. Auf Wunsch können zu einem späteren Zeitpunkt die Vereinbarungen erneut gemeinsam überprüft und ggf. korrigiert werden.

Nach den Mediationssitzungen halte ich das gemeinsam Erarbeitete als Fotoprotokoll fest, das ich Ihnen nach der Sitzung per e-mail zuschicke.

Je nachdem wie komplex die Ausgangssituation ist, wieviele Parteien beteiligt sind, wieviele Themen zu klären sind und wie gut die Beteiligten mitarbeiten, ergibt sich die Anzahl der Mediationssitzungen. Eine einzelne Sitzung dauert in der Regel 1 1/2 bis 2 Stunden. Bei Teamkonflikten ist es ratsam, mindestens einen ganzen Tag einzuplanen.

Gerne berate ich Sie kostenfrei telefonisch über eine mögliche Mediation, um all Ihre Fragen zu klären die mit einer Mediation in Verbindung stehen. Ich lade Sie gerne zu einem ersten kostenfreien Termin ein, um uns persönlich kennen zu lernen, bevor Sie sich entscheiden, ob Sie die Mediation mit meiner Hilfe durchführen wollen. Die Mediationssitzungen werden nach tatsächlichem Zeitaufwand berechnet. Gerne stehe ich Ihnen telefonisch zur Verfügung um zu klären, ob Mediation ein sinnvoller Weg für Sie ist. Ich freue mich auf Ihren Anruf.